Publicité

Performance PME en mode virtuel

Performance PME en mode virtuel

Pour sa 4e édition, l’événement Perfor-mance PME change de formule. Pour s’adapter à la situation pandémique, le comité organisateur propose un webinaire qui sera suivi d’un partage d’idées autour de la thématique de l’attraction et de la rétention du personnel.

Le 30 novembre prochain de 11 h 30 à 13 h 30, les entrepreneurs et les spécialistes en ressources humaines pourront participer à cet événement dans le confort de leur bureau ou même à la maison. 

« Le comité organisateur propose un webinaire qui sera suivi d’un partage d’idées autour de la thématique de l’attraction et de la rétention du personnel. »

« Les membres du comité organisateur font partie de la Table de la main-d’œuvre du Val-Saint-François. »

Marie-Josée Tessier, qui compte plusieurs années d’expérience en ressources humaines, abordera divers sujets afin de les aider à y voir plus clair, à trouver des solutions novatrices pour attirer de futurs employés et s’assurer de les retenir. La première partie du webinaire portera sur des trucs et astuces permettant aux employeurs de devenir plus attractifs dans le recrutement de la main-d’œuvre et de mettre en place des stratégies pour conserver les nouveaux employés et aussi, ceux déjà en place. Ensuite, une période de partage entre les personnes présentes aura lieu.

« Le comité organisateur propose un webinaire qui sera suivi d’un partage d’idées autour de la thématique de l’attraction et de la rétention du personnel. »

« Les membres du comité organisateur font partie de la Table de la main-d’œuvre du Val-Saint-François. »

Les membres du comité organisateur font partie de la Table de la main-d’œuvre du Val-Saint-François. Cette table est composée de différents organismes et partenaires œuvrant au sein de la MRC. Nous y retrouvons des gens de Développement Val-Saint-François, le service de développement économique de la MRC, du Centre d’aide aux entreprises du Val-Saint-François, du Centre de services scolaire des Sommets, des Carrefour jeunesse emploi de Richmond et du comté de Johnson, d’ADN Emploi, pour ne nommer que ceux-là.

Pour vous inscrire, consultez les pages Facebook de Développement Val-Saint-François et du Centre d’aide aux entreprises du Val-Saint-François.

 

Texte de Marie-Andrée Ménard

Conseillère en développement économique, DVSF

RECOMMANDÉS POUR VOUS

La faillite de KrownCORP : une douzaine d’employés perdent leur emploi
ÉconomiePublié hier à 4h00

La faillite de KrownCORP : une douzaine d’employés perdent leur emploi

Richmond — La faillite de KrownCORP de Richmond résulte d’une combinaison de facteurs opérationnels, commerciaux et financiers qui se sont accumulés au fil du développement de l’entreprise de la rue Belmont. Une douzaine d’employés ont ainsi perdu leur emploi. Le projet était ambitieux et reposait sur le développement d’une filière ...

LIRE LA SUITE
Publicité
Nouveau conseil d’administration et direction générale partagée
ÉconomiePublié le 20 septembre 2026

Nouveau conseil d’administration et direction générale partagée

Val-des-Sources  - C’est en présence d’une trentaine de membres réunis lors de son assemblée générale annuelle tenue le 31 août dernier que la Chambre de commerce et d’entrepreneuriat des Sources a dressé le bilan de la dernière année.  Ce fut également le moment d’élire les membres qui formeront le prochain conseil ...

LIRE LA SUITE
Publicité